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Details

  • Stellennummer: 185812
  • Vertragsart: Befristete Anstellung
  • Anstellungsart: Ausbildung
  • Ort: 18439 Stralsund
  • Einrichtung: Integrative Kindertagesstätte "Zwergenhaus"
  • Ab wann: 01.08.2027
  • Zeitmodell: Vollzeit
  • Bundesland: Mecklenburg-Vorpommern
  • Region: Vorpommern-Rügen

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Auszubildende*r zur*m Erzieher*in (PiA) (m/w/d)

Die AWO in Vorpommern engagiert sich in vielen verschiedenen Bereichen der Sozialarbeit.
Sie ist Träger unterschiedlichster sozialer Einrichtungen und Dienste: wie Kindertagesstätten, Kinder- und Jugendstationen, Familienwohngruppen, Kinder- und Jugendwohngruppen, Seniorentreffs, ambulante Pflegedienste, Tagespflegeeinrichtungen, alten- und behindertengerechte Wohnungen, Essen auf Rädern, betreutes Wohnen, Altenpflegeheim, Frauenschutzhaus u.v.a.m.

Für die Integrative Kindertagesstätte „Zwergenhaus“ in Stralsund suchen wir eine/n Auszubildende/n zum/zur Erzieher/in für 0- bis 10-Jährige (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Die praxisintegrierte Ausbildung dauert 3 Jahre und steht allen Altersklassen offen. Während der Ausbildung lernst du die Bereiche Krippe, Kindergarten und Hort in unseren eigenen Einrichtungen kennen. Unsere ausgebildeten Mentor/innen begleiten und unterstützen dich intensiv bei deiner Berufsausbildung und stehen dir stets mit Rat und Tat zur Seite.

Während deiner Praktikumszeit lernst du verschiedene Bereiche in unseren Kindertagesstätten kennen. Dazu gehört die Krippe, der Kindergarten und der Hort

Der theoretische Teil findet bei unserem Kooperationspartner, der Höheren Berufsfachschule Sozialwesen des Regionalen Beruflichen Bildungszentrums des Landkreises Vorpommern-Rügen in Stralsund, statt.

Profil

  • Du hast die mittlere Reife erfolgreich abgeschlossen oder kannst einen ähnlichen Abschluss nachweisen
  • Du hast Freude am Umgang mit Kindern und trägst das Herz am rechten Fleck
  • Du bist einfühlsam, kommunikativ und verantwortungsbewusst
  • Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit sind für dich selbstverständlich

Wir bieten

  • eine abwechslungsreiche und qualitativ hochwertige Ausbildung in einem Unternehmen mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
  • Option auf Übernahme nach erfolgreichem Abschluss
  • umfassende Betreuung durch unsere ausgebildeten Mentor/innen
  • attraktive Ausbildungsvergütung und 27 Urlaubstage (ab 2027 31 Urlaubstage)
  • Jahressonderzahlung
  • betriebliches Gesundheitsmanagement, betriebliche Krankenzusatzversicherung
  • betriebliche Altersversorgung
  • eine angenehme und teamorientierte Arbeitsatmosphäre
  • Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf
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Ehrenamtliche Helfer*innen

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Freiwillige leisten bei uns jeden Tag Großes.

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