Einleitungstext
ausfüllenStellenbeschreibung
- Fachgerechte Durchführung von Grund- und Behandlungspflege
- Umsetzung ärztlicher Anweisungen (z.B. Medikamentenstellung und -verabreichung)
- Führen von der Pflegedokumentation und Ermittlung des Pflegebedarfs
- Beratung von Bewohner*innen und deren Angehörigen
Profil
- Eine abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Pflegefachkraft (z.B. Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Altenpfleger*in oder Pflegefachfrau/-mann)
- Ausgeprägtes Bewusstsein für Pflegequalität und Betreuung
- Eine wertschätzende Kommunikation und ein einfühlsamer Umgang mit den Bewohnern
- Strukturierte Arbeitsweise, Belastbarkeit, Geduld und Freude im Team zu arbeiten
- Flexibilität bezüglich der Arbeitszeit sowie die Bereitschaft zum Schicht- und Wochenenddienst
Wir bieten
- Beschäftigungsumfang von 50 - 100% - entspricht wöchentlich von 19,25 bis 38,5 Stunden
- Die Stelle ist zunächst befristet. Wir sind jedoch bestrebt, unseren Mitarbeiter*innen nach Möglichkeit eine verlässliche und langfristige Perspektive zu bieten.
- Entgelt entsprechend nach Qualifikation und Berufserfahrung zwischen ca. 3705€ – 4482€ (enpricht P 8 TVöD-VKA bei Vollzeit) zzgl. Pflegezulage sowie Jahressonderzahlung
- 29 Urlaubstage, zusätzlich sind der 24.12 und der 31.12 arbeitsfrei
- Prämie „Kommen aus dem Frei“
- Unterstützung durch ein engagiertes Team
- Vielseitige interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie verschiedene Verbands- und Firmenveranstaltungen
- Möglichkeiten zur Beteiligung und Mitgestaltung durch hierarchie- und bereichsübergreifende Partizipationsformate (AWO ImPro)
- Attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, JobRad, VWL-Zuschuss und viele weitere Vorteile für Mitarbeitende
- Gute Parkmöglichkeiten und Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr (ÖPNV)